Stabilitetspoäng förklarad
Vad är Stabilitetspoäng?
Stabilitetspoäng utvärderar mönster för anställningstid och karriärkonsekvens. Den analyserar den genomsnittliga tiden hos varje arbetsgivare och den övergripande banan av karriärbyten.
Hur du förbättrar din Stabilitetspoäng-poäng
Om du har korta anställningar, ge kontext (kontraktsroller, företagsförvärv, etc.). Lyft fram dina längsta anställningar tydligt. En tydlig berättelse om karriärutveckling hjälper även med frekventa byten.
Kontrollera din Stabilitetspoäng-poäng nu — ladda upp ditt CV och jobbbeskrivning för en gratis AI-analys.
Prova nu — gratisStabilitetspoängen analyserar din anställningshistorik avseende mönster för anställningstid. Längre anställningar och tydlig karriärutveckling resulterar vanligtvis i högre poäng. Den tar dock hänsyn till branschnormer — frekventa byten inom konsulting, till exempel, utvärderas annorlunda.
Relaterade poängparametrar
Viktning av erfarenhetsår
Viktning av erfarenhetsår utvärderar om kandidatens totala antal år av professionell erfarenhet uppfyller de minimi- och önskvärda krav som anges i jobbbeskrivningen.
Erfarenhetsmatchning
Erfarenhetsmatchning utvärderar om kandidatens övergripande professionella erfarenhet stämmer överens med vad rollen kräver. Den beaktar djupet, bredden och relevansen av tidigare befattningar.